Чем предстоит заниматься:
Подбор персонала (Recruitment):
Полный цикл подбора кандидатов на педагогические должности и административный персонал (менеджеры);
Размещение вакансий, скрининг резюме, проведение интервью (в т.ч. пробных уроков/демонстраций для педагогов);
Формирование кадрового резерва.
Адаптация и развитие (Onboarding):
Разработка и внедрение программ ввода в должность для новых сотрудников;
Сопровождение сотрудников на испытательном сроке, проведение встреч «один на один»;
Создание комфортной среды для обучения, чтобы новичок быстро стал частью команды;
Создание и корректировка нормативных документов.
Кадровое делопроизводство (КДП):
Ведение кадрового учета в полном объеме на штат 35 человек;
Подготовка отчетности и взаимодействие с государственными органами (по запросу).
Требования
Образование
Высшее образование
Опыт работы
3-5 лет
Кого мы ищем:
Специалиста с опытом работы в сфере образования, услуг или ритейле;
Специалиста, который умеет находить общий язык с творческими людьми (педагогами) и при этом обладаете структурным мышлением для работы с документами;
Специалиста, который умеет работать в режиме многозадачности, расставлять приоритеты и доводить дела до конца.
Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С:ЗУП, CRM-системы).
Какие условия работы:
Стабильность: более 20 лет на рынке образовательных услуг, официальное трудоустройство по ТК РФ;
График работы: 5/2 с [09:00 до 18:00];
Локация: комфортный офис в центре города Артема (большая парковка);
Бонусы: скидки на обучение в нашем центре для вас и членов вашей семьи.
